Politik zu Zwangsarbeit und Menschenhandel

Super Micro Computer, Inc. ("Supermicro", "wir" oder "uns") verbietet den Einsatz von Zwangsarbeit und Menschenhandel in allen Unternehmensprozessen sowie in unserer Lieferkette. Wir sind der Meinung, dass es nicht hinnehmbar ist, dass jemandem bestimmte grundlegende Rechte und Privilegien vorenthalten werden.

Wir stellen diese Informationen gemäß dem California Transparency in Supply Chains Act von 2010 zur Verfügung, um die Verbraucher darüber aufzuklären, wie wir unsere Lieferketten verwalten, und damit das Leben der Opfer von Sklaverei und Menschenhandel zu verbessern.

Supermicro überprüft seine Produktlieferketten, um die Risiken des Menschenhandels und der Sklaverei zu bewerten und zu bekämpfen, indem es von allen Zulieferern von Supermicro verlangt, dass sie eine Vereinbarung über die Einhaltung von Verhaltensstandards unterzeichnen, in der sie sich zur Einhaltung bestimmter Standards verpflichten. Zu den Compliance-Anforderungen gehört ein striktes Verbot von Zwangsarbeit oder Menschenhandel, die gegen geltende Gesetze verstoßen. Die Lieferanten müssen uns außerdem versichern, dass sie den California Transparency in Supply Chains Act einhalten. Die Vereinbarung über die Einhaltung des Gesetzes durch den Lieferanten muss vorliegen, bevor Supermicro ein Produkt des Lieferanten annimmt, und darf nur von einem bevollmächtigten Vertreter des Lieferanten unterzeichnet werden. Diese Überprüfung wird intern von Supermicro und nicht von einer dritten Partei durchgeführt.

Supermicro beabsichtigt, stichprobenartig Audits bei Lieferanten durchzuführen, um die Einhaltung der Unternehmensstandards für Menschenhandel und Sklaverei in der Lieferkette durch die Lieferanten zu bewerten. Diese Audits können angekündigt oder nicht angekündigt werden und werden von Supermicro und nicht von einer unabhängigen Partei durchgeführt.

Supermicro verlangt von seinen direkten Lieferanten eine Bestätigung, dass die in den Produkten verwendeten Materialien den Gesetzen des Landes oder der Länder, in denen sie Geschäfte machen, in Bezug auf Sklaverei und Menschenhandel entsprechen.

Supermicro unterhält derzeit keine internen Rechenschaftsstandards und -verfahren für Mitarbeiter oder Auftragnehmer, die die Unternehmensstandards in Bezug auf Sklaverei und Menschenhandel nicht erfüllen. Wir prüfen jedoch derzeit, welche Standards und Verfahren gegebenenfalls eingeführt werden sollten.

Supermicro glaubt, dass es eine Kultur der Verantwortung und des ethischen und moralischen Verhaltens etabliert hat. Allerdings bietet Supermicro seinen Mitarbeitern und dem Management, die direkt für das Management der Lieferkette verantwortlich sind, derzeit keine Schulungen zum Thema Menschenhandel und Sklaverei an, insbesondere im Hinblick auf die Risikominimierung innerhalb der Lieferketten von Produkten. Wir prüfen derzeit, welche formellen Schulungen wir einführen sollten.

Sollten Sie weitere Informationen benötigen, zögern Sie bitte nicht, uns unter (408) 503-8000 zu kontaktieren.